Carolina Barros é uma referência no que à Comunicação Institucional, Marketing e Relações Públicas diz respeito. A distinção recém-alcançada, ao figurar na lista das cinquenta mulheres africanas excepcionais que ultrapassam os limites da excelência na indústria da comunicação e média, vem cimentar esta afirmação, bem como coroar um percurso de empenho, dedicação e competência.

Conselheira de Comunicação Externa da Azule Energy, a angolana integra a lista Nzinga 50 referente à edição 2023-2024, uma compilação anual e independente sob a égide da CommsOfAfrica que objectiva identificar, elencar e classificar mulheres líderes, notáveis e inovadoras na missão de comunicar. Esta lista é uma forma de enaltecer e reconhecer o talento, a determinação e o comprometimento destas mulheres no seu segmento de actuação, bem como a sua contribuição para uma maior projecção da voz e imagem do continente africano em diversas partes do mundo.

Fruto de um processo de vários meses, levado a cabo por especialistas por via de um inventário de talentos dinâmicos com os quais o continente pode contar para avançar resolutamente em direcção ao futuro, a lista publicada esta terça-feira, baseia-se em critérios relacionados com conquistas (experiências profissionais, sucessos e impacto social); notoriedade (reputação, cargo ocupado e influência); potencial (criatividade, visão e capacidade de adaptação às situações).

Em reacção a esta nomeação, a profissional de comunicação que “de alguma forma, enquanto profissionais, esperamos sempre um reconhecimento do nosso trabalho. Quer seja dos clientes, a quem prestamos serviços, das equipas que gerimos e dos nossos superiores hierárquicos. Agora, um reconhecimento de uma organização internacional, honestamente, não esperava, principalmente porque não foi uma competição mas uma indicação”.

Com passagem pelos Gabinetes de Comunicação Institucional e Imprensa dos Ministérios do Turismo, Cultura e Ambiente, e dos Órgãos de Apoio ao Vice-Presidente da República até ao ano de 2023, a fundadora da agência de Comunicação e Relações Públicas On Time e membro da APRA-Associação Africana de Relações Públicas almeja continuar a trabalhar para impactar e gerar mudança na vida das pessoas, pois acredita ser esse o real significado de “legado”.

“Tenho muitas ‘Carolinas’ que são as verdadeiras culpadas da ‘Carolina Barros’ que sou (avó, mãe, tias, irmãs, primas, sobrinhas e as minhas filhas). Todas elas

representam um pouco de mim e, sim, preocupo-me particularmente com o legado que vou deixar a algumas delas”, pontuou.

“Em 2022, participei igualmente no programa de mentoria em Comunicação e tive dois mentorados, uma empreendedora nigeriana e um sul-africano. Foi uma experiência que gostaria muito de voltar a repetir, porque, pela primeira vez, senti que o meu trabalho fez toda a diferença na vida de alguém, e é isso o que eu chamo de ‘legado’”, sublinhou Carolina Barros.

Por seu turno, Cyrille DJAMI, fundador da CommsOfAfrica, a Nzinga 50 é uma forma de perpetuar a história da Rainha Nzinga Mbande, cujo legado de liderança, determinação e inovação ressoa sobre as mulheres excepcionais anualmente destacadas. “Estamos orgulhosos em perpetuar o seu nome e espírito através do Nzinga 50, honrando essas lideres contemporâneas que traçam o seu próprio caminho e moldam o futuro das comunicações e dos média em África”, expressou em nota publicada pela agência CommsOfAfrica.